Wir suchen Teammitglieder

Wir bieten

familienfreundliche Bedingungen für Väter und Mütter, die Kinder oder pflegebedürftige Angehörige zu versorgen haben, z. B. durch

  • flexible Arbeitszeiten und ggf. einen Heimarbeitsplatz (nach 6-monatiger Einarbeitungszeit)
  • Bewährten jungen Müttern/Vätern auch während der Elternzeit stundenweise Beschäftigung und Weiterbildungsmöglichkeiten, um deren Wissensstand zu halten bzw. auszubauen, Einkommensverluste zu vermeiden und die Einbindung in das Team und die fortwährende Digitalisierung aufrecht zu erhalten
  • qualitativ hochwertige Arbeit
  • Freude und Spaß an der Arbeit, in einem Team, das sich jederzeit gegenseitig unterstützt !
  • Familienfreundliches und motivierendes Betriebsklima
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • verschiedene Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitgestaltung unter Beachtung einer Kernarbeitszeit)
  • verkürzte und verlängerte Ausbildungszeiten für Auszubildende
  • Verbundsstudium Bachelor plus Steuerfachangestellte/r
  • Praktika für berufsinteressierte Schüler und Studenten
  • Unternehmenskultur mit Work-Life-Balance (Balance zwischen den 4 Bereichen - Beruf, soziales Umfeld, Gesundheit sowie Sinn- u. Werteorientierung)
  • Teamgeist, der von der von bewusst gelebter Individualität der Mitglieder lebt